職位要求
工作內容及職責:
負責管理銷售部報價及開發(fā)的內部管理事務如下:
1、部門人員日常工作管理、人員培訓、績效考核,協(xié)調本部門與其它部門的各類事務
2、管理客戶經理日常工作,對中標率、新品開發(fā)回復率、新品轉量產及時跟進等各項指標負責,審核各類日常文件。
3、對ERP內部開展進行管理,管理體系維護工作
4、以客戶滿意度為中心,以及完成公司的各項任務和指標,承上啟下,負責傳達公司經營理念和目標。
關注部門人員工作狀態(tài)和效率,對各工作崗位和人員進行日常的管理和指導。以達到公司和客戶雙贏,團隊整體積極向上,員工得到發(fā)展。
任職要求:
(1)女,本科以上學歷,英語專業(yè)6級以上,口語流利、翻譯能力強;
(2)有外貿出口實際操作經驗4-5年以上,對訂單操作、出口流程、收款及異常溝通處理有豐富經驗;
(3) 有國內外客戶維護經驗4-5年以上,對產品報價競標、項目開發(fā)、質量投訴等客情維護有豐富經驗;
(4)對部門管理、人員培訓、有3年以上經驗;
(5)汽車行業(yè)相關優(yōu)先,性格開朗大方,協(xié)調能力強,目標和執(zhí)行力強、能吃苦耐勞。